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Ich stimme folgender Regelung zu: *

a) Unabhängig von bestehenden Kündigungsrechten kann die Tanzschule auf schriftlichen Antrag eine beitragsfreie Ruhezeit gewähren. Voraussetzung ist, dass der Teilnehmer aufgrund eines bei Vertragsschluss nicht vorhersehbaren, von außen herbeigeführten Umstands nachweislich für einen Zeitraum von mindestens vier Wochen an der Teilnahme am Unterricht gehindert ist. Als wichtige Gründe kommen insbesondere in Betracht: Krankheit, Schwangerschaft, beruflich bedingte Abwesenheit vom Kursort oder vergleichbare Gründe. Der Antrag auf Gewährung der Ruhezeit muss der Tanzschule spätestens sieben Kalendertage vor Ende des laufenden Kalendermonats zugehen. Die beitragsfreie Ruhezeit kann für volle Kalendermonate gewährt werden, ist nicht rückwirkend möglich und beträgt insgesamt maximal sechs aufeinanderfolgende Monate. Während der Ruhezeit besteht kein Teilnahmerecht am Unterricht. Die Ruhezeit endet automatisch mit der Beendigung der Mitgliedschaft.

b) Wird die Mitgliedschaft während oder nach einer beitragsfreien Ruhezeit gekündigt, verlängert sich die vereinbarte Vertragslaufzeit um die Dauer der gewährten Ruhezeit, maximal jedoch um sechs Monate. Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.

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Ich stimme folgender Regelung zu: *

a) Unabhängig von bestehenden Kündigungsrechten kann die Tanzschule auf schriftlichen Antrag eine beitragsfreie Ruhezeit gewähren. Voraussetzung ist, dass der Teilnehmer aufgrund eines bei Vertragsschluss nicht vorhersehbaren, von außen herbeigeführten Umstands nachweislich für einen Zeitraum von mindestens vier Wochen an der Teilnahme am Unterricht gehindert ist. Als wichtige Gründe kommen insbesondere in Betracht: Krankheit, Schwangerschaft, beruflich bedingte Abwesenheit vom Kursort oder vergleichbare Gründe. Der Antrag auf Gewährung der Ruhezeit muss der Tanzschule spätestens sieben Kalendertage vor Ende des laufenden Kalendermonats zugehen. Die beitragsfreie Ruhezeit kann für volle Kalendermonate gewährt werden, ist nicht rückwirkend möglich und beträgt insgesamt maximal sechs aufeinanderfolgende Monate. Während der Ruhezeit besteht kein Teilnahmerecht am Unterricht. Die Ruhezeit endet automatisch mit der Beendigung der Mitgliedschaft.

b) Wird die Mitgliedschaft während oder nach einer beitragsfreien Ruhezeit gekündigt, verlängert sich die vereinbarte Vertragslaufzeit um die Dauer der gewährten Ruhezeit, maximal jedoch um sechs Monate. Das Recht zur außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleibt unberührt.

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